Le soglie sono due, non una, e conta l’incassato non il fatturato. Guida completa ai due scenari di uscita, con la trappola della “zona morta” e il caso dei compensi restituiti.
La gestione degli infortuni sul lavoro e delle malattie professionali si evolve verso una digitalizzazione e una semplificazione sempre più avanzate.
Come è cambiata la gestione del personale nelle imprese e quali sono le uscite fisse da considerare per ogni lavoratore assunto
Si preannunciano quarantott’ore di mobilitazione che potrebbero comportare criticità per la mobilità dei lavoratori e la gestione della supply chain. Il 10 luglio braccia incrociate in Puglia (settore pubblico e privato), stop del trasporto metropolitano a Bari e blocco nazionale di 8 ore per il trasporto merci ferroviario. L’11 luglio le proteste si sposteranno a Palermo con un’astensione di 24 ore nel trasporto locale.
Dal boom dei settori tecnologici alle opportunità nelle multinazionali: perché sempre più italiani scelgono la Polonia e cosa cambia con la riforma sul lavoro degli stranieri.
L’ordinanza 7128/2026 e la riforma in commissione Giustizia tracciano il confine: il contratto d’opera è valido e va sempre pagato se la prestazione non è riservata per legge a una categoria protetta.
Con la sentenza n. 22621/2026, la Suprema Corte chiarisce il valore dei verbali INPS ambigui e i rigidi requisiti sull’onere della prova a carico delle imprese.
Il decreto interministeriale sblocca i piani occupazionali a tempo indeterminato in 21 enti, con Interno, Entrate e Cultura in testa. Cambiano le regole del reclutamento: turn-over al 100%, validità triennale dei budget e quote di mobilità obbligatorie.
Il MEF indice una delle procedure selettive più rilevanti degli ultimi anni per il potenziamento della giustizia tributaria, in linea con gli obiettivi del PNRR e della Legge 130/2022. Scadenza per le domande fissata al 6 agosto 2026 sul portale inPA. Ecco i titoli di studio ammessi, le esenzioni e l’articolazione delle tre prove d’esame.
Gli stipendi per i funzionari all’estero possono superare facilmente i 2.000 euro al mese. Tutto quello che c’è da sapere.